Подбор персонала разного звена. Поиск кандидатов на различных источниках. Просмотр откликов. Проведение телефонных и очных интервью с потенциальными кандидатами.
Опыт работы в отделе персонала от 1-го года. Уверенный пользователь офисных программ. Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь.
Продажа IT-оборудования в сегменте B2B (юр. лица). Формирование собственной базы клиентов‚ включая как поиск и привлечение новых...
Опыт личных продаж, опыт прямого взаимодействия с клиентами (опыт продаж в IT-сфере приветствуется). Образование не ниже средне-специального (наличие...
Разработка и реализация коммуникационной стратегии брендов СТМ в рамках общей коммуникационной стратегии компании. Разработка и поддержание Tone of Voice для...
Опыт работы в аналогичной должности от 3х лет. Высокая грамотность. Опыт самостоятельной работы по созданию презентаций, написанию экспертных статей...
