Подготавливать продукцию, входящую в меню, строго соблюдать технологический процесс. Поддерживать чистоту и порядок на кухне в соответствии с санитарными требованиями .
Заявки на продукты. Инвентаризации. Знание и пользование нормами СанПин. Знания и опыт в современных гастрономических тенденциях и их приготовление.
Обеспечивать бесперебойную работу, правильную эксплуатацию, ремонт электрооборудования и систем кондиционирования, вентиляции санатория. Контролировать расход всех видов энергии. Участвовать в испытаниях...
Образование по специальности - высшее. Группа допуска по электробезопасности не ниже 5. Опыт по специальности в эксплуатации. Владение компьютером обязательно.
Обеспечение технической эксплуатации, бесперебойной работы тепловых энергоустановок и оборудования газовой котельной. Организация своевременного технического обслуживания оборудования. Участие в подготовке проекта...
Опыт работы с газовыми котельными. Профессиональное средне-техническое образование. Опыт работы по профилю деятельности не менее 5 лет.
Консультирование. Разработка лечебных программ. Владение инъекционными методиками (мезотерапия, контурная пластика, ботулинотерапия). Нитевые методики.
Высшее образование по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия". Профессиональная переподготовка по специальности "Косметология" при наличии подготовки в интернатуре/ ординатуре по...
Осуществляет руководство деятельностью структурного подразделения в соответствии с положением о структурном подразделении, его функциями и задачами. Количество подчиненных: 23 (врачи...
Дополнительное образование: высшее образование - специалист по одной из специальностей" "Лечебное дело", "Педиатрия", "Медико-профилактическое дело", "Стоматология" и подготовка.
Приготовление блюд разнообразного ассортимента согласно технологическим картам по меню а ля карт, для рациона питания ВИП-гостей. Поддерживать чистоту и...
Знание всех технологических процессов на производстве. Профессиональное образование и стаж работы в общественном питании (ресторане) не менее 3-х лет.
